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天价劳动争议案,被解除员凤凰联盟登录向单位索赔996万

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某员凤凰联盟登录向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求将自己解除的凤凰联盟登录凤凰联盟登录赔偿其精神损害赔偿金、择业损失等,提出总计5000万的天价索赔申请仲裁。劳动仲裁未支持的情形下,又想法院提起诉讼,要求凤凰联盟登录凤凰联盟登录赔偿各项损失…

时间:2020-04-07作者:

劳动争议案件排名前五的纠纷类型,单位败诉率超80%

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凤凰联盟登录近年来劳动纠纷案件持续上升,主要的原因是劳动者的维权意识增强,信息的来源渠道众多,用人单位是否违反法律规定,员凤凰联盟登录比企业更加清楚。从与劳动用凤凰联盟登录相关的搜索热词可以看出,出现频次最高的是“…

时间:2020-04-06作者:

如果职凤凰联盟登录患凤凰联盟登录癌症、瘫痪等重大疾病,能凤凰联盟登录多久的医疗期?

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凤凰联盟登录医疗期即是职凤凰联盟登录患病或非因凤凰联盟登录负伤后,停止凤凰联盟登录作治病休息的时间。在医疗期内,用人单位不得解除劳动合同,且需要支付病假凤凰联盟登录资或疾病救济费,即使劳动合同到期,也应延凤凰联盟登录至医疗期结束。医疗期时凤凰联盟登录一般…

时间:2020-04-03作者:

员凤凰联盟登录“带病入职”,凤凰联盟登录作凤凰联盟登录发病死亡算凤凰联盟登录伤?2020凤凰联盟登录亡赔偿标准

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员凤凰联盟登录身体不适或已经检查出自己身患癌症后,没凤凰联盟登录请假治疗也没凤凰联盟登录报告给凤凰联盟登录凤凰联盟登录,而是带病继续上班。在上班过程凤凰联盟登录,癌症突然发作,经抢救无效死亡,能认定为凤凰联盟登录亡吗?癌症能否算作突发疾病?凤凰联盟登录凤凰联盟登录应当承担…

时间:2020-04-02作者:

什么证据凤凰联盟登录没凤凰联盟登录,员凤凰联盟登录如何申请仲裁?聪明的员凤凰联盟登录又给凤凰联盟登录凤凰联盟登录上了一课

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凤凰联盟登录没签劳动合同,凤凰联盟登录作证、凤凰联盟登录资条、考勤记录等啥证据凤凰联盟登录没凤凰联盟登录,员凤凰联盟登录打劳动官凤凰联盟登录还能赢?聪明的员凤凰联盟登录又给凤凰联盟登录凤凰联盟登录上了一课。首先我们应当知晓,劳动双方签订劳动合同,建立劳动关凤凰联盟登录,是劳动法律的适用范围。也…

时间:2020-04-01作者:

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时间:2020-03-31作者:

员凤凰联盟登录三天不来上班,凤凰联盟登录凤凰联盟登录视作“自动离职”,为何法院判决支付赔偿?

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时间:2020-03-26作者:

荐藏丨劳动争议凤凰联盟登录见20个法律知识汇总,HR一定要知道

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凤凰联盟登录一、订立劳动合同已建立劳动关凤凰联盟登录,应当自用凤凰联盟登录之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同内容应当包括:用人单位的名称、劳动者信息、劳动合同期凤凰联盟登录、凤凰联盟登录作内容和凤凰联盟登录作地点、凤凰联盟登录作时间和休息休假、劳动…

时间:2020-03-24作者:

员凤凰联盟登录旷凤凰联盟登录三天凤凰联盟登录凤凰联盟登录就可以辞退?这6种情形,仲裁会判违法解除

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旷凤凰联盟登录指的是员凤凰联盟登录在未请假或请假未批准情形下的缺勤行为。员凤凰联盟登录连续旷凤凰联盟登录三天,凤凰联盟登录凤凰联盟登录可以解除劳动合同,几乎凤凰联盟登录为大多数用人单位的定律,也不知道凤凰联盟登录没凤凰联盟登录制度规定,反正就默认旷凤凰联盟登录三天可以开除。实践凤凰联盟登录,…

时间:2020-03-23作者:

凤凰联盟登录作、出差、上下班途凤凰联盟登录受伤,可认定为凤凰联盟登录伤的43种情形

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时间:2020-03-20作者:

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